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本文导读目录：
1、2023安徽皖信人力资源管理有限公司服务项目驾驶员招聘4人公告
2、2023年安徽省交通运输综合执法监督局驾驶员岗招聘1人公告
3、2020年安徽省高级人民法院招聘辅助司法警察,驾驶员公告
安徽事业单位招聘网同步安徽皖信人力资源管理有限公司发布招考公告：2023安徽皖信人力资源管理有限公司服务项目驾驶员招聘4人公告。更多关于安徽招聘.招聘公告,驾驶员招聘的相关资讯，请关注安徽事业单位招聘网/安徽事业单位公众号和交流群。 安徽皖信人力资源管理有限公司关于服务项目驾驶员的招聘公告 安徽皖信人力资源管理有限公司面向社会公开招聘服务项目驾驶员，报名人员需完全服从单位的工作安排，敢于担当，现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 坚持面向社会，公开、公平、竞争、择优原则。 二、招聘计划 本次计划招聘服务项目驾驶员4人，其中店埠镇2人，龙塘2人。具体服务要求如下： 服务 地点 服务要求 性别 年龄 学历 机动车驾驶证 其他 店埠镇 男 1973年1月1日及以后出生 初中及以上 C1及以上机动车驾驶证 1. 具有肥东县户籍或婚嫁入肥东县户籍（户籍地审核标准为：户口簿本人页或配偶户口簿本人页所在户籍地）； 2. 具有3年及以上实际驾龄； 3. 3年内无重大责任交通事故； 4.岗位为轮班制，需值夜班。 龙塘 三、招聘条件 1.坚持四项基本原则，拥护党的路线方针政策，政治立场坚定，思想觉悟高； 2.遵守国家法律政策，服从单位管理，遵守驾驶规定和规范，无违法违纪等不良行为记录； 3.身体健康，五官端正；无吸毒史、无酒驾史； 4.具备良好的职业道德，安全意识强、责任心强、吃苦耐劳、服从单位统一安排； 5.“年龄条件”要求为1973年1月1日及以后出生； 6.持有报考岗位所要求的中华人民共和国机动车驾驶证，且具有3年及以上实际驾龄（2020年1月5日前取得机动车驾驶证）； 7.具有肥东县户籍或婚嫁入肥东县户籍。 有下列情形之一的人员，不得报考： 1.未取得相应学历毕业证的毕业生； 2.现役军人； 3.经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员； 4.尚未解除纪律处分或者正在接受审查的人员、曾因犯罪受到刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员； 5.违背报考诚信原则的人员,法律规定不得报考或聘用的人员； 6.按照规定其它不得报考的情形。 四、招聘程序和办法 招聘采取个人报名、资格审查、考试、成绩合成、体检和考察、聘用等程序进行。 (一)个人报名及资格审查 1.报名方式：采取现场报名方式，报名时需填写报名表，并提交相关报名材料进行报名资格审查，逾期未提交材料复审的或材料提交不全的视为放弃报名。 2.报名材料： ①本人身份证原件及复印件1份； ②本人有效机动车驾驶证原件及复印件1份； ③3年内无重大责任交通事故证明原件1份； ④近期白底一寸免冠彩色照片4张； ⑤毕业证书原件及复印件1份； ⑥大专及以上学历的需提供中国高等教育学生信息网(网址：http://www.chsi.com.cn)下载打印的《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》1份； ⑦户口簿复印件（本人页、户主主页、首页各1张），其中若为婚嫁入肥东县户籍，需提供结婚证原件及复印件1份，配偶户口簿原件及配偶户口簿本人页复印件1份； （以上材料提供复印件，报名点不提供复印） 3.报名地点：肥东县人力资源市场（包公大道与临河西路交叉路口西侧100m，老年大学正对面）。 4.报名时间：2023年1月6日—2023年1月8日 （上午8:30-11:30；下午14:30-17:00） 5.报名注意事项 (1)报名人员所填信息必须与本人实际情况、招聘条件和所报考资格条件要求一致并真实无误。凡弄虚作假者一经查实，即取消其考试资格。资格审查从报名时开始进行，并贯穿于整个招聘过程。 (2)报考人员须使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。 （二）考试 考试采取实操+面试的方式，实操成绩及面试成绩满分均为100分(保留至小数点后两位)。 1.实操：驾驶专业技能测试（路考），满分100分。主要测试报考人员的驾驶技术、应变能力、综合素质等，实操结束后，根据考生实操成绩从高分到低分的依次排序，按照需求人数1：3的比例确定进入面试人员名单（若需求人数与实际参加实操人数不足规定比例的，按实际参加实操考生人数确定进入面试人员名单）。实操成绩排名相同的，一并进入下一环节。不足80分的不予进入下一环节。 2.面试：采用结构化面试方式进行。面试主要考察考生的综合分析能力、语言表达能力、解决实际问题能力、心理素质与应变能力等，满分100分。面试设定最低分数线60分，未达到最低分数线的考生，不予进入体检和考察环节。 3.考试时间、地点另行通知。 4.报名时需缴纳考试费用，其中实操70元/人，面试80元/人。 (三)成绩合成 考生总成绩分别按实操成绩、面试成绩6：4比例合成，按照需求人数1：1的比例从高分到低分等额确定体检、考察人员。如最后一名有多名考生总成绩相同的，则按实操成绩、面试成绩、机动车驾驶证等级、机动车驾驶证取得年限、学历层次从高到低依次确定。考生总成绩通过安徽皖信人力资源管理有限公司官网（http://www.ahwxhr.com/）予以公布。 （四）体检和考察 1.体检环节 根据相关规定对进入体检环节的考生进行入职体检，体检合格的考生进入考察环节，如考生对当日、当场体检的项目结果有质疑的，在体检当日起三个工作日内，向体检实施主管公司提交复检申请，复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。体检费用由考生自理。 2.考察环节 体检合格人员需提供户籍所在地公安机关出具的《无犯罪记录证明》，需安徽皖信人力资源管理有限公司开具介绍信的，考生前往肥东县人力资源和社会保障局2楼皖信人力窗口（肥东县太子山路与包公大道交口）领取。 3.体检、考察环节不合格或未按规定时间、地点参加体检、考察的考生，视为自动放弃报考岗位，由此造成的岗位空缺，在同岗位已参加面试环节的人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。 五、聘用 聘用人员入职手续由安徽皖信人力资源管理有限公司办理，聘用人员需按照规定时间报到。若未按时报到，则视为自动放弃，安徽皖信人力资源管理有限公司依据岗位空缺，在同岗位已参加面试环节的人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。 六、管理及待遇 1.本次招聘的工作人员与安徽皖信人力资源管理有限公司签订劳动合同，安徽皖信人力资源管理有限公司为聘用人员发放工资并依法办理社会保险。 2.招聘人员薪资依据岗位职责核定，综合年薪不低于8万元（含单位社保）。 七、其他 1.其他未尽事宜，请及时关注安徽皖信人力资源管理有限公司官方网站的相关公告，以上公告内容最终的解释权归安徽皖信人力资源管理有限公司所有。 2.各环节时间节点请以后续公告为准。 3.咨询电话：0551-67722063。 4.查询网站：安徽皖信人力资源管理有限公司官方网站（http://www.ahwxhr.com/）。 安徽皖信人力资源管理有限公司 2023年1月5日 原文标题：安徽皖信人力资源管理有限公司关于服务项目驾驶员的招聘公告 文章来源：安徽皖信人力资源管理有限公司（原链接MD5：312cf8d78d837b3e4aeefbd4ab3682bb） 本文链接：https://ah.huatu.com/2023/0106/2511621.html ——推荐阅读—— 招聘公告--| 考试报名--| 备考指导--|| 课程推荐--|| 以上是2023安徽皖信人力资源管理有限公司服务项目驾驶员招聘4人公告的全部内容，更多资讯请继续查看:安徽华图(https://ah.huatu.com/)、安徽事业单位招聘网(https://ah.huatu.com/sydw/)。 芜湖公安招警考试网同步安徽远景人力提供以下招警考试公告信息：2023年安徽省交通运输综合执法监督局驾驶员岗招聘1人公告，更多关于安徽省交通运输综合执法监督局,驾驶员岗,招聘公告,招警考试公告的内容，请关注芜湖公安招警考试网/安徽公安招警考试网！ 安徽省交通运输综合执法监督局驾驶员岗2023年招聘公告 因工作需要，经研究决定，安徽省交通运输综合执法监督局面向社会公开招聘驾驶员1名，现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 坚持公开、公正、公平、择优的原则。 二、招聘岗位 驾驶员1名 三、招聘条件及要求 （一）应聘人员应当具备以下基本条件： 1.年龄35周岁以下（1988年3月1日之后出生），高中及以上学历； 2.遵纪守法，品行端正，身体健康，具有开拓进取精神和服务意识，具备良好的职业道德，事业心、责任心强、吃苦耐劳、组织纪律观念强、热爱本职工作； 3.C1及以上驾照，5年以上驾龄、有机关事业单位工作经历、退役军人、中共党员优先； （二）有下列情形之一的人员，不得应聘： （1）不符合招聘岗位条件要求的人员； （2）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。 （3）被依法列入失信联合惩戒对象的； （4）参加邪教及非法组织的人员； （5）经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员； （6）法律规定不得参加应聘的其他情形人员。 四、招聘程序 采取网上报名、资格初审、路考、资格复审、面试、体检和政审、公示、聘用等程序进行。 （一）个人报名 应聘人员登录安徽远景人力资源管理有限公司官网(http://www.unionjob.cn)注册会员即可报名。统一报名时间为2023年2月 13日08:00至2023年2月 19日16：00截止，逾期不再办理。应聘人员登录远景人才网进行报名，按要求如实、正确填写报名信息，并上传本人电子照片(近期免冠正面证件照)。应聘人员所填信息必须与本人实际情况、招聘条件和所应聘岗位资格条件要求一致并真实无误。凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实即取消其考试、聘用资格。 （二）资格初审 1、应聘人员须于个人报名后24小时至2月20日16：00前登录远景人力官网查询是否通过资格初审。 2、报名结束后，岗位招聘计划数与岗位报名人数的比例达到1:10的方可开考。未达到以上比例的，则延长该招聘岗位。 （三）路考 (1)路考主要进行车辆驾驶考试，路考时间及地点详见远景人力官网通知； (2)路考结束后3个工作日内在远景人力官网上公布成绩； (3)路考总分100分；按1:10比例取路考成绩前5名进入面试，若应聘人数不足10名，则对所有应聘人员进行路考； (四)资格复审 依据路考成绩，从高分到低分按岗位招聘计划数1:5的比例确定面试入围人员名单。岗位招聘计划数与实际参加路考人数不足规定比例的，所有参加路考人员均入围面试。 面试入围人员在面试前应进行资格复审，需在远景人力官网上通知的时间内携带以下材料: （1）1寸白底照片2张； （2）本人有效居民身份证原件及复印件1份； （3）毕业证书原件及复印件1份； （4）驾驶证原件及复印件1份； （5）其他相关证件及复印件1份. 到指定地点进行资格复审，资格复审不合格或未在规定时间、地点参加资格复审的，取消其面试资格。 若本人不能亲自前来办理，可委托他人代为办理，被委托人除须提供应聘人员审核材料外，还须携带由应聘人员本人出具并签字的书面委托书，以及被委托人的有效居民身份证原件及复印件。 资格复审时间、地点以远景人力官网(http://www.unionjob.cn)网站公告为准。 （五）面试 （1）主要考察应聘人员的工作态度、举止仪表和心理素质等情况，满分100分(面试成绩保留至小数点后两位)。不能按时参加面试的人员，取消其资格。 （2）面试时间、地点详见面试通知书，关注远景人力官网网站公告。 （六）总成绩 总成绩为百分制计算方式，按笔试成绩的50%和面试成绩的50%合成总成绩（计算公式：笔试成绩×0.5+面试成绩×0.5），成绩保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。根据招聘岗位计划数和考核总成绩，从高分到低分的顺序，按1:1比例等额确定体检、考察对象（如最终成绩相同，依次以面试、笔试成绩得分高者优先。若遇到各科成绩均相同，则采取加试的方法，加试方案另行公布）。面试成绩在远景人力官网公布。 （七）体检和政审 对初选人员先进行体检，后进行政审考察。体检标准和相关要求参照《国家公务员体检通用标准（试行）》，按要求在指定的体检机构统一进行体检。对于考生弄虚作假或者隐瞒真实情况，致使体检结果失真的，取消录取资格，体检费用自理。因个人放弃或体检、政审不合格造成岗位空缺，在面试人选中按总成绩从高分到低分依次等额递补。若出现总成绩并列的，依次按面试成绩、笔试成绩高低决定取舍。 初选人员需提供本人户籍所在地公安机关出具的《无犯罪记录证明》，需我司提供介绍信的，可前往远景人力资源管理有限公司(合肥市瑶海区明光路与长江东大街东南角六楼)领取。 （八）公示 对考察、体检合格的拟聘用人员按规定在远景人力官网公示7天。对公示期满无异议或反映问题不影响聘用的，履行聘用手续。 五、管理及待遇 （一）录用人员与远景人力资源管理有限公司签订劳动合同，试用期包含在劳动合同期内。试用期2个月，期满经考核合格的，予以办理聘用手续；不合格的，予以办理解聘手续。合同期满，经考核不能胜任岗位者，不再签订聘用合同，终止聘用关系。 （二）按照《省交通运输综合执法监督局编外聘用人员薪资管理办法》等规定确定委派人员的薪资、福利，由远景公司代发。 （三）录用人员应在规定的时间内报到，未按时报到，视为自动放弃。 六、其他 （一）应聘人员对提交材料的真实性负责。 （二）资格复查资料原件当场返还，复印件等相关资料不予退还，本公司承诺对应聘人员所提供的所有信息保密。 （三）招聘单位有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招考工作，并对本次招聘享有最终解释权。 （四）应聘人员要严格遵守招考纪律，不得弄虚作假，违者取消应聘资格，已录用的解除劳动关系。 （五）应聘人员须保持通讯畅通，规定时间内未按要求参加招聘有关程序的，视为放弃应聘资格。 （六）咨询电话： 远景人力：0551—64222755/18949883088 咨询时间: 周一至周五(上午8:30--11:30 ; 下午13:30--17:30)。 （八）查询网站： 远景人力：(http://www.unionjob.cn) 安徽远景人力资源管理有限公司 2023年2月13日 原文标题：安徽省交通运输综合执法监督局驾驶员岗2023年招聘公告 文章来源：安徽远景人力（原链接MD5：a86955a03a867efb8d57e84afd67306c） 以上是2023年安徽省交通运输综合执法监督局驾驶员岗招聘1人公告的全部内容，更多2023芜湖招警考试公告信息请加招警考试群，及关注芜湖公安招警考试网及安徽公安招警考试网。 华图招警考试网摘要整理：2020年安徽省高级人民法院招聘辅助司法警察,驾驶员公告，报名时间：2020年1月 16 日9：00—2月16日16：00。想成为警察的你是否在关注招警考试信息，请关注华图招警，招警信息、课程辅导、备考规划、新资料会在合适的时间帮助需要的你。 原标题：安徽省高级人民法院辅助司法警察、驾驶员岗位招聘简章 因工作需要，现面向社会公开招聘安徽省高级人民法院辅助司法警察、驾驶员岗位。 一、招聘岗位及条件 序号 岗位名称 专业 条件 备注 1 辅助司法警察岗位 不限 1、男性28周岁以下，身高175cm以上；女性26周岁以下，身高165cm以上； 2、大专学历及以上； 3、C1及以上驾照，具有一定计算机操作水平 同等条件下，具有以下条件之一的优先录用： 1、受过军事、警务技能系统训练优先 2、退伍战士、警校及体校毕业生优先 3、有一定体能、技能特长者优先 2 驾驶员岗位 不限 1、男性40周岁以下 2、高中及以上学历 3、C1及以上驾照，5年以上驾龄，2年以上专职驾驶员工作经验 两眼裸眼视力或矫正视力达到5.0以上，无色盲 二、要求 1、拥护中国共产党领导、遵纪守法、品行端正，能服从单位工作安排; 2、身体健康，五官、体型端正，无残疾，无口吃，无重听，无色盲，无生理缺陷、纹身等特征; 3、条件中28周岁以下是指：1992年1月1日以后出生，其他年龄以此类推。 三、工资待遇 1、薪酬待遇依据岗位职责核定执行; 2、购买五项社会保险及住房公积金。 四、招聘程序 1、报名方式：网上报名，考生登录申博人事考试网(http://zhengfu.shenbohr.com)即可报名。报名时报考人员所填信息必须真实无误，凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，取消其考试、聘用资格; 2、报名时间：2020年1月 16 日9：00—2月16日16：00; 3、报名材料：下载招聘简章左下方的岗位报名表并填写、本人有效二代身份证、毕业证书、驾驶证、其他相关证书等(以上均查验原件并上交复印件)，2张1寸白底彩照; 4、资格审查：网上报名通过的考生于统一时间到指定地点参加资格审查，审查通过的考生进入考试环节。 五、考试安排 1、考试对象：资格审查通过的考生; 2、考试要求：考试项目及标准由用工单位具体安排; 3、考试内容：考试内容见相关通知。 六、其他 根据皖价费〔2009〕118号文件，笔试费45元/科、面试费80元/人;根据皖价费〔2014〕39号文件，体能测试费用55元/人。 七、联系我们 1、确定录用人员后，录用人员入职手续由安徽省申博人力资源管理有限公司办理，并派遣到安徽省高级人民法院工作; 2、联系电话：0551-62980778。 附件1：安徽省高级人民法院辅助司法警察岗位招聘报名表.docx 附件2：安徽省高级人民法院驾驶员岗位招聘报名表.docx 安徽省申博人力资源管理有限公司 2020年1月16日2020年安徽省高级人民法院招聘辅助司法警察,驾驶员公告的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于现面向社会公开招聘安徽省高级人民法院辅助司法警察、驾驶员岗位、2020年安徽省高级人民法院招聘辅助司法警察,驾驶员公告的信息别忘了在本站进行查找喔。
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原文地址：http://www.darudong.cn/post/13570.html发布于：2026-01-22
